Ce site web propose un modèle de lettre d’engagement pour présenter les laboratoires et les organismes de soins de santé désireux de créer ou de redynamiser les possibilités de formation en stage clinique des étudiants en technologie de laboratoire médical (TLM). La lettre plaide en faveur d’un engagement et d’un investissement pour que ces organisations travaillent avec les principaux décideurs afin d’augmenter le nombre de sites de placement clinique et de places pour les étudiants, tout en maintenant un niveau de formation élevé.
Pour les organisations qui planifient des examens de programmes ou qui lancent des stratégies d’amélioration, les cadres supérieurs et les dirigeants peuvent ne pas être au courant de la pénurie de ressources humaines en santé (RHS) de technologues de laboratoire médical au Canada, de l’importance de l’initiative de la SCSLM visant à augmenter le nombre de places universitaires et de places de placement clinique dans tout le Canada ou du modèle de collaboration adopté pour identifier et valider les preuves à l’appui. Il est important de sensibiliser et d’obtenir le soutien de ces leaders influents du secteur des soins de santé afin que les initiatives de changement puissent être mises en œuvre.
Les messages contenus dans la lettre peuvent servir de base à un dialogue initial avec les principaux responsables et dirigeants chargés de prendre des décisions en matière de formation, d’amélioration de la sécurité et de la qualité et d’affectation des ressources humaines. La première communication peut prendre la forme d’une réunion, au cours de laquelle le contenu de la lettre sert de base de discussion. Elle peut ensuite être suivie d’un mémo, d’une lettre ou d’un courrier électronique, selon le contexte local.
La lettre est un exemple de ce que vos organisations peuvent soutenir en la signant et en la soumettant à la SCSLM ; par conséquent, le cas échéant, des informations locales peuvent être insérées ou le texte peut être modifié pour refléter le style local. Veuillez transmettre une copie électronique de cette lettre, avec les signatures et l’en-tête officiel, à Sierra Paprocki, assistante exécutive du directeur général – SierraP@csmls.org. Cette lettre peut être affichée sur le site web de la SCSLM ou utilisée dans d’autres communications avec les parties prenantes.